Recruitment position
崗位職責:
1、負責目標行業(yè)客戶(hù)信息分析,研究客戶(hù)需求;
2、建立人才搜尋渠道,了解中高級人才的動(dòng)態(tài)信息;
3、開(kāi)發(fā)及拓展客戶(hù),了解客戶(hù)潛在人才需求;
4、從客戶(hù)端收集、分析招聘需求的詳細信息并實(shí)施有效的招聘行動(dòng);
5、從客戶(hù)的招聘需求中確認職位的所需能力及資歷,分析市場(chǎng)并確立搜尋的方向及目標;
6、指導助理利用有效工具,有計劃地進(jìn)行搜索、篩選候選人;
7、向客戶(hù)做候選人面試安排、結果反饋、背景調查及后續跟蹤服務(wù);
8、保持與維護客戶(hù)和被錄用者良好的關(guān)系。
任職資格:
1、具備一定的工作經(jīng)驗,閱歷豐富,對需求企業(yè)和職位有一定的了解;
2、具備運用各種網(wǎng)絡(luò )工具迅速找到人才線(xiàn)索的技巧;
3、具備良好的人力資源工作背景,能夠提供職業(yè)發(fā)展指導及面試技巧;
4、具備極高的職業(yè)道德,對人才和客戶(hù)高度負責;
5、具備良好的職業(yè)素質(zhì),善于保守企業(yè)機密,更能保證應聘人員的職業(yè)安全;
6、具備良好的服務(wù)態(tài)度,善于溝通和表達,能站在客戶(hù)的角度考慮問(wèn)題;
7、具備一定的心理學(xué)、人際關(guān)系學(xué)等方面的知識。
薪資福利:
綜合月薪8-15K
簡(jiǎn)歷投遞郵箱:qh@nsjob.net
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